För att nå upp till 80–90 procent av slutlönen i pension krävs att dagens 25-åringar arbetar oavbrutet till 70 års ålder, enligt en ny genomgång. Det framkommer också att tjänstepensionens utformning kan göra stor skillnad.
Prognosen för dagens unga: Oavbrutet arbete till 70 för full pension
Joakim K E Johansson
Uppdaterad: 18 feb. 2026Publicerad: 18 feb. 2026
ANNONS
Mest läst i kategorin
En 25-åring som i dag kliver in på arbetsmarknaden och arbetar oavbrutet till 70 års ålder kan räkna med en pension motsvarande 80–90 procent av slutlönen. Det visar en framtidsprognos för 30 vanliga yrken som pensionsexperten Håkan Svärdman har tagit fram med data från SCB och Pensionsmyndigheten, skriver Expressen.
MISSA INTE: Ovanliga skylten alla bilister bör känna till: “Ett ansvar att veta”
Beräkningen omfattar allmän pension och tjänstepension och utgår från att personen är född 2001 och går i pension år 2071. Antagandena bygger på en årlig inflation på 2 procent, reallöneökning på 1,5 procent och en real värdeökning på 5 procent.
Kräver kontinuerligt arbete i 45 år
För en undersköterska skulle slutlönen enligt modellen uppgå till 62 200 kronor i månaden, vilket ger en total pension nära 80–90 procent av den nivån.
”Men prognosen förutsätter att dagens 25-åringar jobbar oavbrutet tills de fyller 70 år. Hela 45 år, utan avbrott från det som brukar prägla livet: studier, föräldraskap, sjukdom, deltidsarbete och inte minst arbetslöshet”, säger Håkan Svärdman till Expressen.
ANNONS
Tidig pension kostar
Att gå i pension tre år före riktåldern, exempelvis vid 67 i stället för 70, innebär enligt beräkningen att drygt 20 procent av pensionen försvinner. För undersköterskan motsvarar det cirka 12 400 kronor mindre per månad.
ANNONS
”Detta är redan ett faktum i dag. Våra granskningar visar att dagens nyblivna pensionärer har knappt 70 procent i total pension, där 43 procent utgörs av allmän pension och resten av tjänstepension och privat pension”, uppger Håkan Svärdman.
MISSA INTE: Rasar mot nidbild av äldre i Melodifestivalen: “Så grovt att jag häpnade”
Tjänstepensionen avgör
Prognosen visar också att tjänstepensionens utformning kan göra stor skillnad. I de flesta avtal avsätts 4,5 procent av lönen upp till ett visst tak och 30 procent på lönedelar däröver. Inom kommuner och regioner gäller avtalet AKAP-KR, där avsättningen är 6 procent upp till taket och 31,5 procent på överstigande lön.
En vårdare eller boendestödjare kan enligt beräkningen få omkring 5 700 kronor mer i månaden i pension än en kundtjänstanställd med samma lön, till följd av olika avtalsvillkor och flexpension.
”Det är väldigt få som har full koll på sin tjänstepension, och ännu färre som vet om det är lite extra tillagt i den”, säger Håkan Svärdman.
Hans råd är att noggrant granska tjänstepensionsavtalet vid jobbyte och att bygga upp en privat buffert för att klara en eventuell tidigare pension, skriver Expressen.
MER OM PRIVATEKONOMI:
ANNONS
Smarta pensionsknepet: Kan ge över en miljon extra på 20 år
Stort intresse för ny möjlighet att pausa tjänstepensionen
Allt färre klarar en oförutsedd utgift på 25 000 kronor
Läs mer från News55 - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Joakim K E Johansson
Journalist, kommunikatör och fotograf som gillar bra historier, intressanta vinklar och gamla kameror. Har jobbat med kommunikation sedan 90-talet och blir fortfarande nyfiken varje gång något skaver.
Joakim K E Johansson
Journalist, kommunikatör och fotograf som gillar bra historier, intressanta vinklar och gamla kameror. Har jobbat med kommunikation sedan 90-talet och blir fortfarande nyfiken varje gång något skaver.
ANNONS
ANNONS
Senaste nytt
ANNONS
ANNONS