News55
lördag
2 maj

50 000 fler måste jobba med äldre – stor personalbrist väntar

Äldreomsorgen
Äldreomsorgen står inför stora personalutmaningar. Foto: Henrik Montgomery/TT.
Mira Ekberg
Mira
Ekberg
Uppdaterad: 29 apr. 2026Publicerad: 02 maj 2026

Sveriges äldreomsorg står inför stora utmaningar. En ny rapport visar att fler anställda behöver arbeta heltid och arbeta längre upp i åldrarna för att klara framtidens personalbehov.

ANNONS

Mest läst i kategorin

Behovet av personal inom äldreomsorgen väntas öka markant de kommande åren.

Redan till år 2030 beräknas det behövas omkring 50 000 nya medarbetare. Bakgrunden är den växande andelen äldre i befolkningen. Det rapporterarSveriges Radio.

MISSA INTE: För mycket pengar på sparkontot kan bli svindyr trygghet

Fler behöver arbeta längre

En viktig del av lösningen handlar om att höja den genomsnittliga pensionsåldern, enligt en ny rapport från Sveriges Kommuner och Regioner (SKR). I dag går många i pension vid 64 års ålder, men enligt SKR:s beräkningar skulle en höjning till 66 år få stor effekt.

“Vi har gjort scenarioberäkningar och tittat på att i dag så går man i pension i snitt vid 64 år, om man skulle, under en tioårstid, höja det till 66 år så skulle det minska rekryteringar till fulla pensionsavgångar med 15 000”, säger Bodil Umegård, sektionschef på SKR, till SR.

ANNONS

Heltid en viktig del av lösningen

Äldreomsorgen behöver omkring 50 000 nya medarbetare till 2030. Foto: Fredrik Sandberg/TT
ANNONS

En annan lösning som lyfts i rapporten är att fler deltidsanställda går upp till heltid. Utvecklingen har redan börjat gå åt rätt håll.

Under de senaste sex åren har cirka 27 000 deltidsanställda inom äldreomsorgen gått över till heltidsarbete. Det har i sin tur minskat behovet av nyrekrytering.

Satsningar på arbetsmiljön inom äldreomsorgen

För att fler ska orka och vilja arbeta längre krävs också förbättringar i arbetsmiljön. Det handlar om att skapa hållbara arbetsvillkor där personalen inte slits ut i förtid.

“En del handlar om att man faktiskt ska satsa på den befintliga personalen, satsa på arbetsmiljön så att fler kan och vill arbeta heltid och också kan arbeta längre upp i åren”, säger Bodil Umegård.

Fler uppmanas söka sig till äldreomsorgen

Samtidigt behövs fler som väljer att arbeta inom äldreomsorgen. Undersköterskan Maida Taki i Karlskoga uppmanar fler att söka sig till yrken inom äldreomsorgen.

“Det finns alltid jobb i äldrevården. Det är bra jobb och du jobbar med människor. Jag tycker faktiskt om mitt jobb”, säger hon till Sverige Radio.

ANNONS

Läs mer på News55:

Bedragarna stal 200 000 – Inger, 78 får ingen ersättning

Rekordår väntar: Så mycket ökar svensk inkomstpension 2027

Skolklassikern stoppas – traditionen kan försvinna





Läs mer från News55 - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Mira Ekberg
Mira
Ekberg

Som skribent på News55 behandlar Mira Ekberg ämnen med fokus på kultur och nöje, samhälle, hälsa, resa, husdjur och livet i stort.

Mira Ekberg
Mira
Ekberg

Som skribent på News55 behandlar Mira Ekberg ämnen med fokus på kultur och nöje, samhälle, hälsa, resa, husdjur och livet i stort.

ANNONS
ANNONS