Drygt 3,4 miljoner anställda berörs när 500 kollektivavtal ska omförhandlas i vinter. Prognosen pekar mot 3,3 procent i löneökning till 2027 – lite lägre än i år. Men facken vill ha mer och arbetsgivarna vill ha mindre. Det kan bli tufft.
Nästa lönerunda drar igång – så mycket kan du vänta dig 2027
Frank
Kummel
Kummel
Uppdaterad: Publicerad:
ANNONS
Det nuvarande industriavtalet – som sätter normen för hela arbetsmarknaden – löper ut sista mars 2027. Nu börjar parterna ta position inför den förhandling som avgör löneökningarna för miljontals svenska löntagare, skriver Finanstid.
Handelsbankens chefsekonom Christina Nyman räknar med att lönerna inklusive löneglidning ökar med 3,3 procent 2027 – något lägre än årets 3,6 procent.
“Löneökningarna har gett reallöneökningar samtidigt som tillväxten kommit igång, så i den meningen har de nog varit lagom”, säger hon, skriver Dagens Arena.
Konjunkturinstitutet landade i sin septemberprognos på 3,4 procent. Undersökningar bland hushållen visar en förväntan på 3,2 procent om ett år och 3,0 procent om två år, skriver Arbetet.
MISSA INTE: Här får du 17 300 kronor över varje månad – efter hyran
Kina tvingar facken att bromsa 2027
Från arbetsgivarsidan är budskapet tydligt: takten måste ner. Per Hidesten, vd för Industriarbetsgivarna, pekar på att svensk industri pressas av ökad konkurrens från Kina och att lönekostnaderna inte kan fortsätta stiga i nuvarande takt.
“För att säkerställa svensk industris konkurrenskraft behöver vi växla ned löneökningstakten framåt”, säger han, skriver Finanstid.
ANNONS
Arbetsgivarna vill också sätta stopp för arbetstidsförkortning – ett av fackens hjärtefrågor.
MISSA INTE: Mängden vildsvin exploderar – men köttet når inte svenskarna
ANNONS
Facken: Det finns utrymme
LO-förbunden ser det annorlunda. Med höga vinster i näringslivet och stärkt konkurrenskraft bland exportföretagen menar LO-ekonomerna att det finns utrymme för rejäla lönelyft. Förbunden planerar gemensamma krav på lön, kortare arbetstid och pensionsförstärkningar.
Sveriges Ingenjörers förhandlingschef Camilla Frankelius vill hålla löneökningstakten på samma nivå som de senaste åren.
“Jag ser framför mig att det kommer bli tuffa förhandlingar. Industrins konkurrenskraft är viktig för tillväxt och jobb, men vi menar att det finns utrymme för löneökningar på den nivå vi haft”, säger hon, skriver Ingenjören.
Christina Nyman lyfter att hushållen trots kostnadsökningarna de senaste åren faktiskt har stärkt sin ekonomi – dels via reallöneökningar, dels via riktade stödåtgärder. Men hon ser skillnader mellan grupper.
“Låginkomsttagare och unga har varit mer pessimistiska till den ekonomiska utvecklingen. Nästa år räknar vi med ökad sysselsättning och det stärker inkomsterna för hushållssektorn som helhet – men räntor och energipriser väntas också öka”, säger Christina Nyman.
ANNONS
Läs mer om ekonomi:
Här får du 17 300 kronor över varje månad – efter hyran
Avanza Zero stöps om – så påverkar det dina besparingar
Var du bor avgör vilket elavtal som lönar sig i vinter
Läs mer från News55 - vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:
Frank
Kummel
Kummel
Frank Kummel har tidigare arbetat på bland annat Dagens PS där han rapporterade om börsen, med fokus på Stockholmsbörsens storbolag. Som skribent på News55 fokuserar han på privatekonomi, men skriver även om resor och samhälle.
Frank
Kummel
Kummel
Frank Kummel har tidigare arbetat på bland annat Dagens PS där han rapporterade om börsen, med fokus på Stockholmsbörsens storbolag. Som skribent på News55 fokuserar han på privatekonomi, men skriver även om resor och samhälle.
